自“两学一做”学习教育启动以来 ，豪门国际党委把党的头脑政治建设抓在一样平常、严在经常 ，以天天自学并手抄一段党章党规、每月至少组织一次集中学习等“七个一”为载体 ，每月下发事情提醒 ，实验重点使命交接单 ，在全笼罩、常态化、重实效上下功夫 ，扎实推进“两学一做”学习教育 。
天天坚持自学并手抄一段党章党规 。
公司为每名党员配发了《中国共产党章程》、《中国共产党清廉自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《习近平总书记系列主要讲话读本（2016年版）》等学习资料 ，统一印制了《“两学一做”学习教育条记本》和《党章誊录本》 ，要求每名党员以一颗虔敬的心 ，坚持天天抽出一点时间逐字逐句精读并誊录一段党章 ，深刻明确并切记党的纲要、党的宗旨等焦点要义 ，准确行使党员的权力、推行党员的义务 ，时刻警醒和规范自己的言行 ，做到对党和人民绝对忠诚 ，以饱满的热情驻足岗位贡献 ，做一名及格的共产党员 。
每月至少组织一次集中学习 。
全集团各党支部将牢牢围绕党规党纪、系列讲话等重点内容 ，细化学习安排妄想 ，每月至少集中开展一次学习 。党员干部通过宣讲、讲党课等方法加入所在党支部学习会 ，在学习中坚持原原本本、逐字逐句研读党章党规 ，深刻体会习近平总书记系列讲话精神 ，做到有学习妄想、有学习资料、有学习纪录、有专用条记、有讨论提要、有心得体会“六个有” ，一直深化学习效果 。
两个月开展一次专题讨论 。
从6月份起 ，全集团各党支部将划分围绕“学习有关文件、增强学习教育自觉性”、“坚守信仰信心、增强规则意识”、“强化宗旨意识、联系服务群众”、“施展党员作用、勇于继续作为”四个方面 ，团结各自现实确定专题 ，每两个月开展一次学习讨论 。要求每名党员细密团结现实 ，联系小我私家头脑事情生涯现实 ，充分做好讲话准备 。通过开展专题讨论 ，催促党员真正提高熟悉 ，找到差别 ，明确起劲偏向 。
半年召开一次党性剖析会 。
每名党员比照党员标准 ，举行党性剖析 ，重点举行“四比照四审查”：比照讲政治、有信心 ，审查是否信心坚定、政治苏醒 ，有没有精神空虚、推许西方价值观、热衷封建迷信运动等问题；比照讲规则、有纪律 ，审查是否手握戒尺、心存敬畏 ，有没有不守纪律规则、对党员管理不敷严酷、组织生涯不规范等问题；比照讲品德、有品行 ，审查是否严以修身、严以律己 ，有没有以权术私、违反品德规范等问题；比照讲贡献、有作为 ，审查是否起劲进取、勇于继续 ，有没有事情消极懈怠、守摊子、不施展作用等问题 ，针对自身保存的突出问题和薄弱环节 ，认真吸纳征求的意见 ，提出整改步伐 ，并对支部班子的事情、作风等举行评议 。
下半年组织一次“两学”知识竞赛 。
第三季度以支部为单位 ，在公司内开展“两学”知识竞赛 ，向导干部以通俗党员身份带动加入 ，接纳点题、抽题、命题问答等无邪多样的形式 ，增强学习的互动性和意见意义性 ，磨练学习效果 ，把学习引向深入推向热潮 。
年底开展一次民主评议党员 。
今年年底以召开全体党员聚会 ，组织党员开展民主评议 。比照党员标准 ，凭证小我私家自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序 ，对党员举行评议 。豪门国际党委综合民主评议情形和党员一样平常体现 ，确定评议等次 ，对优异党员予以表扬；对有缺乏格体现的党员 ，凭证党章和党内有关划定 ，区别差别情形 ，稳妥稳重给予组织处置惩罚 。
驻足岗位贡献做一名及格党员 。
将做一名及格党员贯串学习教育全历程 ，团结差别岗位差别事情现实 ，提出党员施展作用的详细要求 ，在营销服务相关部分 ，以刷新作风为目的 ，突出爱岗敬业 ，增进党员模范推行岗位职责 ，落实党员真诚服务营销司理；在各生产部分 ，突出创先争优 ，发动职工增强手艺、提质增效、转型升级 ，落实党员树模岗和党员责任区制度 。在纪念建党95周年之际 ，评选表扬一批优异共产党员、优异党务事情者、先进党组织 ，鼎力大举宣传弘扬先进典范 ，营造浓重的舆论气氛 ，在党内形成学先进、赶先进 ，争作孝顺、争当模范的优异民俗 。
